淮安日?qǐng)?bào)訊：眼下正值高校畢業(yè)生就業(yè)關(guān)鍵期。為進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生留淮高質(zhì)量充分就業(yè)，今年以來(lái)，我市不斷創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)形式，將就業(yè)服務(wù)關(guān)口前移，拓寬就業(yè)渠道，為高校畢業(yè)生架起“就業(yè)橋梁”。

提高產(chǎn)教融合適配度。進(jìn)一步加強(qiáng)職技院校“專(zhuān)業(yè)設(shè)置—實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)—留淮就業(yè)”全流程支持，推動(dòng)專(zhuān)業(yè)與產(chǎn)業(yè)對(duì)接、課程與崗位融通、校企師資互補(bǔ)。同時(shí)，深入實(shí)施“技能興淮”行動(dòng)，對(duì)在校生開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)，推行“學(xué)歷+技能”雙證融通培養(yǎng)，探索企業(yè)“嵌入式”培訓(xùn)；對(duì)畢業(yè)年度高校畢業(yè)生開(kāi)展“雙進(jìn)”活動(dòng)，每年組織赴重點(diǎn)企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)；對(duì)離校未就業(yè)畢業(yè)生免費(fèi)提供至少一次政府補(bǔ)貼性就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，賦能青年學(xué)子強(qiáng)技留淮。

提高供需對(duì)接精準(zhǔn)度。將高校畢業(yè)生就業(yè)意愿、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才需求納入“淮安企業(yè)用工服務(wù)保障信息系統(tǒng)”進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，智能匹配、定向推送崗位人均不少于5個(gè)；以產(chǎn)業(yè)端人才需求和就業(yè)端評(píng)價(jià)反饋為指引，全鏈條優(yōu)化崗位供給、就業(yè)指導(dǎo)、求職招聘等服務(wù)，采取企業(yè)直報(bào)、行業(yè)主管部門(mén)收集、線上線下人力資源市場(chǎng)歸集等方式，籌集“社會(huì)化+政策性”崗位1萬(wàn)個(gè)以上，并對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行3到6個(gè)月的跟蹤服務(wù)。同時(shí)，舉辦“職”通校園、探營(yíng)名企、巡回招聘等活動(dòng)50場(chǎng)以上，并邀請(qǐng)企業(yè)資深人事經(jīng)理?yè)?dān)任職業(yè)導(dǎo)師，赴駐淮高校講授“職場(chǎng)第一課”。

提高就業(yè)穩(wěn)崗普惠度。大力推動(dòng)擴(kuò)崗補(bǔ)助、穩(wěn)崗返還、社保補(bǔ)貼等直補(bǔ)快辦，深入工業(yè)園區(qū)、企業(yè)廠區(qū)，發(fā)放政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單，激勵(lì)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)；推動(dòng)離校未就業(yè)畢業(yè)生實(shí)名服務(wù)全覆蓋，建立“一對(duì)一”幫扶責(zé)任制，自下而上摸清需求、精準(zhǔn)畫(huà)像，根據(jù)就業(yè)意愿、培訓(xùn)需求和能力短板，分類(lèi)推送“政策包+崗位包+培訓(xùn)包”，確保未就業(yè)畢業(yè)生年底總體就業(yè)率90%以上；加強(qiáng)就業(yè)政策與畢業(yè)生購(gòu)房補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼等人才政策的一體聯(lián)動(dòng)，解決高校畢業(yè)生留淮就業(yè)后顧之憂。

■通 訊 員 紀(jì)茗瀚 許 濛，融媒體記者 孔 雪